NOWY — SAP & KI Advisory — Milano · Schweiz
The new way to know why.
Über NOWY
NOWY ist eine Boutique-Beratung für SAP & KI mit Sitz in Milano und begleitet Unternehmen in der ganzen Schweiz, von Zürich, Basel und Bern bis Genève und Lugano. Ein solider SAP-Kern, KI-Agenten in den Prozessen und Senior-Expertise vom ersten Termin bis zum Go-live.
- Geleitete SAP-Programme in den Laufbahnen des Teams
- 120+
- Ø SAP-Erfahrung
- 14Jahre
- Vom Team gelieferte KI-Releases
- 38+
- Kernbranchen
- 3
Die Zahlen beziehen sich auf die gemeinsame Erfahrung des Teams, auch vor der Gründung von NOWY im Jahr 2024.
Drei Practices. Eine Architektur.
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SAP-Beratung und -Umsetzung aus einer Hand, vom Design bis zum Go-live: S/4HANA-Conversions, Business-Partner-Harmonisierung und paketierte SAP Grow Rollouts, auf Dauer gebaut.
- S/4HANA Conversion (Brownfield & Greenfield)
- Business-Partner-Conversion & Datenharmonisierung
- Paketierte Einführung von SAP Grow
- Integration von HR-Portalen (SuccessFactors & Drittanbieter)
- Clean-Core-Erweiterbarkeit & BTP-Architektur
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Generative KI im ERP: eine Steuerungsebene über den bestehenden Prozessen. Agenten und Chatbots auf Basis von Joule, Claude und eigenen RAG-Pipelines, jede Schreibaktion von einer Person freigegeben.
- Einführungen von Joule & SAP AI Foundation
- RAG, Vektorsuche & Knowledge Graphs
- Individuelle LLM-Anwendungen auf BTP
- Agentenbasierte Prozessautomatisierung
- Chatbots für Mitarbeitende & Kunden
- MCP-Konnektoren für SAP & Microsoft 365
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Von der ersten Idee bis zur industriellen Skalierung: Operating Models, Capability Blueprints und Change Management. Antworten für Entscheider, Klarheit für die Umsetzung.
- Technologie-Roadmap & Investment Cases
- Aufbau eines KI-Center of Excellence
- Operating Model & Talentstrategie
- Programm-Assurance auf Verwaltungsratsebene
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Datenmigration und Übernahme historischer Daten, erstellt und geprüft von KI-Agenten. Quellsysteme gelesen, gemappt, bereinigt und in S/4HANA geladen, mit automatischer Abstimmung und Freigabe jedes Batches durch das Team.
- Stammdaten: Kunden, Lieferanten, Business Partner, Materialien, Anlagen
- Offene Posten, Salden und Bewegungshistorie
- Feldmapping, Dublettenbereinigung und Validierungsregeln
- Migration-Cockpit-Vorlagen, APIs und Ladedateien, vom Agenten generiert
- Automatische Abstimmungsberichte vor dem Go-live
- S/4HANA Conversion
- AI Data Migration
- Business Partner
- SAP Grow
- HR-Portal-Integration
- SuccessFactors
- SAP BTP
- Joule
- Datasphere
- HANA Cloud
- Clean Core
- CAP Framework
- ABAP Cloud
- Build Process Automation
- Signavio
- Ariba
- RAG-Pipelines
- Vektorsuche
- Anthropic Claude
- Azure OpenAI
- Process Mining
- Fiori
- Integration Suite
Wo Strategie auf den Stack trifft.
Umfang, Mandatsgrösse und typische Dauer jeder Kompetenz.
Brownfield & Greenfield, Zielarchitektur, Betriebsmodell
Kunde/Lieferant → BP-Harmonisierung, Datenqualität, Cutover
Vorkonfigurierte S/4HANA Cloud Public Edition, beschleunigte Einführung
SuccessFactors, Drittanbieter-Portale, Single Sign-on, Employee Experience
Extensibility Framework, Side-by-Side auf BTP, Ablösung von Custom ABAP
Embedded KI, RAG, agentenbasierte Workflows, individuelle LLM-Stacks auf BTP
KI-CoE, Talentstrategie, Governance, Anbieterarchitektur
- Fokussiert · 1–2
- Programm · 3–4
- Enterprise · 5
Programme, die den Betrieb verändert haben.
-
01Energie
S/4HANA Conversion für einen grossen europäischen Energieversorger.
Brownfield-Conversion über 18 Standorte, Business-Partner-Harmonisierung, Modernisierung des Finanz-Backbones. Architektur, BP-Cutover und die ersten zwei Rollout-Wellen unter der Leitung des NOWY Teams.
- Umgestellte Standorte
- 18
S/4HANA Conversion · 18 Standorte−42%Abschlussdauer
-
02Professional Services
SuccessFactors & HR-Portal-Integration für ein globales Professional-Services-Unternehmen.
SuccessFactors Rollout, Integration zweier HR-Portale von Drittanbietern, Single Sign-on für 14’000 Mitarbeitende. Joule-gestützter Self-Service für Tickets und Onboarding.
- Betreute Mitarbeitende
- 14K
HR-Portal · 14K Mitarbeitende−68%Ticketlösung
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03Fertigung
SAP Grow Rollout und KI-gestützte Shopfloor Intelligence für einen italienischen Hersteller.
Paketierte S/4HANA Cloud Public Edition in 11 Werken, Joule und eigene RAG-Agenten mit Datasphere verbunden — Ausnahmen werden heute in Minuten gelöst.
- Angebundene Werke
- 11
SAP Grow · 11 Werke+34%Durchsatz
Von der Analyse zur nachhaltigen Nutzung.
Zuhören
Discovery, Interviews, Analyse der Systemlandschaft. Ambitionen und Rahmenbedingungen erfasst, bevor eine einzige Linie gezogen wird.
Strukturieren
Architektur, Business Case, Sequenzierung. Ein belastbarer Plan, der im Verwaltungsrat und im Engineering-Review besteht.
Umsetzen
Implementierung, Integration, KI-Einführung. Geführt von Senior-Fachleuten.
Verankern
Adoption, Governance, kontinuierliche Weiterentwicklung. Ein System, das dauerhaft Wirkung entfaltet.
05 — Philosophie
Unternehmenskomplexität entschlüsselt durch SAP-Exzellenz und generative Intelligenz. Strategie als Kompass, Technologie als Handwerk.
- Gegründet
- Milano · 2024
- Tätig in
- Schweiz · Europa · MENA · APAC
- Disziplin
- SAP · KI · Strategie
- Haltung
- Senior, eingebettet, verantwortlich
- Prinzip / 01
Strategie ist der Kompass. Technologie ist das Handwerk.
- Prinzip / 02
Senior-Fachleute direkt im Projekt. Immer.
- Prinzip / 03
Clean Core als Standard. Individuelles nur mit Absicht.
- Prinzip / 04
KI im Workflow, vom ersten Tag an.
Dreissig Minuten für Ihr Warum.
Ein Termin, um herauszufinden, wo SAP und KI in Ihren Prozessen am meisten bewirken.
- Direkt emanuele.rossi@nowy.it
- AntwortØ innert 24 Std.Per E-Mail
- BüroMilano · ITNach Vereinbarung
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